利用滚动LED屏、宣传栏、户外电子屏、企业官微官网等媒介积极宣传廉洁文化，并在车、船、港、站等公共服务区域创新打造42个廉洁文化阵地，增强清廉文化有效传导。同时，公司纪委组织内部员工自编自导拍摄“清廉杯”大赛廉洁微视频《心有矩，行方远》，用新载体、新形式讲好基层岗位清廉故事，让广大员工参与传播廉洁理念。
 

       将纪法学习、十进十建、警示教育、监督检查等4项内容细化为15项具体任务清单，把学廉、话廉、敬廉、创廉有机融入“支部书记讲廉政党课、纪委书记开展廉政谈话、参观廉政教育基地、廉政主题党日”等宣教活动中，在潜移默化中将廉政文化内化于心、外化于行。

 

 

       清廉国企建设是落实全面从严治党的重要抓手，是推进企业高质量发展的重要政治保证，公司将各级党组织落实清廉国企工作纳入中高级管理人员年度党风廉政建设KPI考核范畴，进一步强化各级班子成员责任担当，促进各级党组织廉政主体责任落实落地。